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县政府规范管理
  • 【作者】:乐观清
  • 【出版时间】:2008-07
  • 【字 数】:199(千字)
  • 【定 价】:¥22.00(元)
  • 【出 版 社】:中南大学出版社
  • 【ISBN】:978-7-81105-745-4
  • 【页 码】:246(页)
  • 【开 本】:32开
这本书的出版,对于相关的行政管理者和被管理者,尤其是对于在职的县政府管理者和被管理者掌握管理的一般操作过程和管理底线,从而增强规范、责任与服务意识,提高管理艺术水平和管理效能,一定会有较大的帮助。同时,对于有志于报考政府公务员的青年熟悉县政府工作,无疑也提供了有益的参考。而对于其他读者,读过本书之后对政府管理也定然会有豁然开朗之感。
第一章 县政府规范管理概述……………………………… (1)
第一节 县政府规范管理的界定……………………… (1)
一、县政府规范管理的含义…………………………… (1)
二、县政府规范管理的特征…………………………… (4)
三、县政府规范管理的价值…………………………… (9)
第二节 县政府规范管理的原则……………………… (12)
一、服务原则………………………………………… (12)
二、民主原则………………………………………… (14)
三、精干原则………………………………………… (16)
四、制度管理原则…………………………………… (17)
五、弹性原则………………………………………… (19)
第三节 县政府规范管理的职能……………………… (20)
一、主要任务或主要职能……………………………… (20)
二、县政府机关的辅助职能…………………………… (24)
第二章 县政府组织系统规范管理………………………… (25)
第一节 县政府组织系统……………………………… (25)
一、县政府机关机构图和岗位图……………………… (25)
二、组织系统的要素………………………………… (26)
三、管理幅度和管理层次……………………………… (28)
第二节 县政府组织系统的功能和设置原则………… (30)
一、县政府组织系统功能表现………………………… (30)
二、县政府组织系统设置的原则……………………… (32)
第三节 部门职能与岗位描述………………………… (34)
一、部门职能………………………………………… (34)
二、岗位描述………………………………………… (35)
第三章 县政府行政文化规范管理………………………… (40)
第一节 行政文化概述………………………………… (40)
一、行政文化的内涵和基本特征……………………… (40)
二、行政文化的类型………………………………… (41)
三、行政文化的功能………………………………… (43)
第二节 县政府行政文化的涵义、特点和内容……… (44)
一、县政府行政文化的涵义…………………………… (44)
二、县政府行政文化的特点…………………………… (45)
三、县政府行政文化的表现形式和基本内容…………… (46)
第三节 推进县政府行政文化规范管理……………… (48)
一、量力而行,厉行节约,建设县政府行政物质文化…… (48)
二、强化行政理念,建设县政府行政精神文化………… (49)
三、创建有效内部制度,建设县政府行政制度文化…… (55)
第四章 县政府纵向指挥规范管理………………………… (62)
第一节 提高纵向指挥效能的原则…………………… (62)
一、服从指挥的原则………………………………… (62)
二、一个上级的原则………………………………… (64)
三、逐级的原则……………………………………… (66)
第二节 纵向指挥的常见形式之一———命令………… (71)
一、命令的含义及其种类……………………………… (71)
二、命令的基本组成………………………………… (71)
三、下令人和受令人应注意的问题…………………… (72)
第三节 纵向指挥的常见形式之二———会议………… (73)
一、会议的作用……………………………………… (73)
二、会议的组织程序及主持方法……………………… (74)
第四节 纵向指挥的常见形式之三———公文………… (79)
一、概述……………………………………………… (79)
二、公文处理程序…………………………………… (81)
三、办毕公文的处置………………………………… (85)
第五节 指挥保障措施………………………………… (86)
一、复命……………………………………………… (86)
二、督办……………………………………………… (87)
三、不间断指挥……………………………………… (88)
第五章 县政府横向合作规范管理………………………… (91)
第一节 职能部门之间的横向运作…………………… (91)
一、各职能部门运作的不同点………………………… (91)
二、横向合作规范管理的特点………………………… (93)
三、横向合作存在问题的主要形式…………………… (94)
四、各职能部门之间应有的横向关系………………… (96)
第二节 工作程序与工作流程………………………… (98)
一、工作程序………………………………………… (98)
二、工作流程……………………………………… (105)
三、工作程序和工作流程的关系…………………… (106)
第三节 制订工作程序……………………………… (108)
一、程序的主管职能部门…………………………… (108)
二、制订工作程序的程序…………………………… (108)
三、把工作程序嵌入组织系统……………………… (110)
四、注意安全与效率的平衡………………………… (111)
第四节 机关的非程序化行为及纵向指挥与横向合作
的关系……………………………………… (113)
一、机关的非程序化行为…………………………… (113)
二、纵向指挥与横向合作的关系…………………… (115)
第六章 县政府科学民主决策规范管理………………… (116)
第一节 科学民主决策概述………………………… (116)
一、决策及科学民主决策…………………………… (116)
二、决策的历史发展………………………………… (117)
三、科学民主决策思维……………………………… (118)
四、科学民主决策的发展趋势……………………… (124)
第二节 县政府科学民主决策程序………………… (127)
一、县政府科学民主决策的程序…………………… (127)
二、县政府科学民主决策程序过程中需要注意的问题
………………………………………………… (135)
第三节 县政府科学民主决策制度………………… (137)
一、发展民意调查制度……………………………… (137)
二、加强群众信访制度……………………………… (138)
三、落实信息公开制度……………………………… (139)
四、完善决策听证制度……………………………… (142)
第四节 县政府科学民主决策体制………………… (144)
一、县政府科学民主决策组织系统…………………… (144)
二、县政府决策系统的运行………………………… (149)
三、县政府决策者在决策系统运作中必须注意的问题
………………………………………………… (151)
第七章 县政府检查反馈规范管理……………………… (153)
第一节 反馈原理及其运用………………………… (153)
一、反馈原理……………………………………… (153)
二、反馈原理的运用………………………………… (156)
第二节 工作检查…………………………………… (158)
一、工作检查及其作用……………………………… (158)
二、工作检查的内容………………………………… (160)
三、工作检查的方法………………………………… (161)
四、工作检查的步骤………………………………… (162)
第三节 检查反馈结果的处理……………………… (163)
一、检查反馈结果的汇总、分析……………………… (163)
二、检查反馈结果的上报…………………………… (164)
三、检查反馈意见的处理…………………………… (165)
四、检查反馈结果的有效利用……………………… (166)
五、克服检查反馈的机能障碍……………………… (167)
第八章 县政府财政运行规范管理……………………… (169)
第一节 县政府财政预算概述……………………… (169)
一、县政府财政预算的概念和特征…………………… (169)
二、我国现行的预算体系与县政府财政预算………… (171)
三、县政府预算编制的方法及分析…………………… (174)
四、财政预算编制程序……………………………… (177)
第二节 县政府财政………………………………… (177)
一、当前县政府财政收支概况……………………… (178)
二、县政府财政困难的原因分析…………………… (179)
三、破解县政府财政困难的对策…………………… (181)
第三节 县政府财政运行规范管理………………… (186)
一、进一步规范县政府财政预算内收入……………… (187)
二、进一步规范县政府财政预算外收入……………… (189)
三、规范县政府财政支出管理,优化支出结构……… (192)
四、完善县政府财政支出监督体系…………………… (193)
第九章 县政府行政执法规范管理……………………… (195)
第一节 行政执法概述……………………………… (195)
一、行政及行政执法………………………………… (195)
二、行政执法的原则………………………………… (196)
三、行政执法的分类和形式………………………… (198)
四、行政执法的有效要件…………………………… (199)
五、行政执法的法律效力…………………………… (200)
第二节 行政许可…………………………………… (202)
一、行政许可的概念………………………………… (202)
二、行政许可的原则………………………………… (203)
三、实施行政许可的基本程序……………………… (204)
四、法律责任……………………………………… (210)
第三节 行政处罚…………………………………… (210)
一、行政处罚的含义及种类………………………… (210)
二、行政处罚的原则………………………………… (211)
三、行政处罚的实施主体…………………………… (212)
四、行政处罚的程序………………………………… (213)
第四节 行政强制执行……………………………… (217)
一、行政强制执行的法律特征……………………… (217)
二、行政强制执行的种类…………………………… (218)
三、行政强制执行的具体实施方式…………………… (220)
第五节 行政执法监督……………………………… (221)
一、行政执法监督的概念和特征…………………… (221)
二、行政执法监督的机关…………………………… (222)
三、行政执法监督的内容…………………………… (222)
四、行政执法监督的方式…………………………… (223)
五、行政执法监督的职权…………………………… (225)
附 录 县政府大型会议规范管理…………………… (226)
参考文献…………………………………………………… (242)
后 记…………………………………………………… (245)

自从我从事干部教育工作以后,学员们就老喜欢提一个问题:你们老师讲的管理理论大多是西方的,离我们的工作比较远,请你们讲一些离我们近一点的、实践性强的东西,哪怕是讲一些务农的技术也可以,以便我们能学以致用,直接指导我们的工作或者能让我们直接帮助农民致富。这些建议对我促动很大,感受颇深。讲一些务农的技术,对于搞社会科学的我来说是不易办到的。那么,我能否把管理讲到可操作的层面呢?能否从管理过程入手把一般抽象的管理理论融入到管理过程之中去,变成可操作性的管理事务呢?特别是从1998年以来,我即在常德市委党校讲授“地方政府管理模式的建构”“县政府规范管理研究”等教学专题,并广泛搜集资料,作过一些调查研究和理论上的探索,发表过一些理论文章,也打算写一本这方面的书。现在,拙著《县政府规范管理》终于付梓了。

在本书终于脱稿的时候,我感到了完成一项重要任务后的欣慰和满足。当然,本书能以现在的面貌问世,是众多领导、师长、同事、朋友鼓励和帮助的结果。首先我要感谢中共常德市委党校(常德市行政学院)以曾祥永校长为首的领导和同事们的热情关怀,是他们给了我良好的写作环境并提供了一定的出版资助,我才有勇气完成这本书。同时,我要感谢我在湖南省委党校(湖南行政学院)读研究生期间,我的恩师传我知识、授我方法、解我疑惑并给予我学术鼓励,使我走上了学术之路。我要感谢湖南省委党校(湖南行政学院)公共管理教研部主任王学杰教授、副主任唐琦玉教授对我的写作提纲和内容提出了宝贵建议。湖南省委党校(湖南行政学院)副校(院)长兼湖南行政管理学会副会长彭福清教授给了我亲切关怀、热情鼓劲和具体指导,并欣然为本书作序。特别是初稿出来之后,常德市委党校管理教研部刘政湖主任对全书作了详细的阅读并提出了一些具体的修改和完善意见。常德市委党校校长曾祥永教授、副校长康平、教育长万传明和书记曹桂清教授给我作了认真审阅,提出了许多宝贵建议。张建军主任、陈晓明副主任、张孝群老师和吴泽军老师帮我搜集了许多资料,审阅过书稿并给了我许多帮助。常德市委党校主体班热心的学员,给我提供了第一手县政府规范管理的资料。中南大学出版社编辑部主任汪宜晔老师、编辑胡业民老师付出了大量辛勤劳动,在此表示衷心的感谢!我的岳父朱寿庭、岳母王淑珍和爱妻朱华丽在我断断续续写作的几年时间里,承担了大量的家务劳动,没有他们的无私奉献,我是难以顺利完成这一任务的。可爱听话的儿子乐坤,在我思考历程中,给了我无穷的力量。在写作过程中,我参阅并借鉴了国内外许多专家学者的研究成果,参阅的主要文献列于书后,但也还有一些参考文献引注不尽齐全,在此,笔者一并致以诚挚的谢意!

由于学识水平有限,书中肯定有很多纰漏和不妥之处,诚望专家、读者不吝赐教!

乐观清
2008年7月

现代意义的科学管理,是20世纪初从泰罗制开始的。此后,管理学作为一门新兴学科,其发展一直保持着不断开拓新领域和不断创新新内容的势头,以至于理论观点和学派之多,有“理论丛林”之称。西方的管理并没有停留在理论的繁荣上,而是早已运用到了实践中,走上了规范化之路。我们的管理,特别是政府管理,要想跟上国际管理理论发展的潮流,也必须走出一条规范化之路。

乐观清同志的新著《县政府规范管理》,正是顺应这一时代发展的要求,从规范化的角度,对县政府的行政管理进行了有益的探究。其中有一些内容是其他著作所没有或很少涉及的,全书总体上是具有创新意义的。这本书,从组织系统、纵向指挥、横向合作、检查与反馈、决策、执法、财政、文化建设等方面,比较全面地探讨了县政府行政管理活动的规范性问题。在探讨的过程中,还提出了一些富有新意的观点:比如他认为县政府规范管理是指在一定行政环境条件下县政府行政组织的管理职责、关系、程序和理念等的科学化、标准化和制度化,并要在实践中形成让工作人员乐意去执行的机制和方法。他明确提出了县政府规范管理有经线,有纬线,还有弧线,是一个纵横交错的网络化系统。他还提出了县政府行政文化规范管理的问题,认为县政府行政文化规范管理要形成合力,必须有统一的思想和共同的理念支撑等。

看过书稿之后,我认为这本书的出版,对于相关的行政管理者和被管理者,尤其是对于在职的县政府管理者和被管理者掌握管理的一般操作过程和管理底线,从而增强规范、责任与服务意识,提高管理艺术水平和管理效能,一定会有较大的帮助。同时,对于有志于报考政府公务员的青年熟悉县政府工作,无疑也提供了有益的参考。而对于其他读者,读过本书之后对政府管理也定然会有豁然开朗之感。

当然,这本书也还存在一定不足,有些地方还需要更深入地研究。但是,这毕竟是一本理论联系实际,应用性、操作性很强的著作,作者能达到这样的研究水平也是难能可贵的。我祝贺本书的出版并祝作者在学术研究上更上一层楼。

是为序。

彭福清
湖南省行政管理学会副会长兼秘书长
中共湖南省委党校副校长
湖南行政学院副院长
2008年7月

Baidu
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